Conserver les jours de congés annuels et exceptionnels les plus favorables entre les deux collectivités fusionnées, pouvoir choisir de travailler à temps plein sur quatre jours, aligner les régimes indemnitaires (primes) par le haut et des filières entre elles, sur le principe qu’à travail égal, salaire égal, rémunérer tout dépassement du temps de travail (ou récupération, au choix de l’agent), augmenter le budget du Comité social à 2% de la masse salariale afin de proposer des prestations de qualité dans les domaines sociaux, culturels et sportifs… Retrouvez les voeux que votre section CFDT formule pour tous les agents de la Métropole, à quelques jours de sa création.
